贵阳供电局多举措加强人才队伍建设

　　中国电力新闻网讯 通讯员 张其琼 报道  8月28日，南方电网贵州贵阳供电局2019团青骨干培训班组织开展了即兴演讲比赛；同时，由国家知识产权局签发的“一种纵向压接的M型线夹”实用新型专利证书下发到息烽供电局的青年员工手中。此外，白云供电局对贵阳市白云区牛场乡石龙村开展的精准扶贫，青年团员也是其中的骨干力量……在贵阳供电局，青年人才的培养处处开花。

　　人才队伍建设是企业发展的源泉保证。一直以来，贵阳供电局坚持人才强企战略，完善机制，优化措施，积极开辟人才培养通道，有序推进青年人才发展工作，使广大青年员工“学有平台、赛有擂台、用有舞台”，青年的快速成长也成为企业跨越发展的重要支撑力量。

　　2018年5月，贵阳供电局正式启动“青年知行社”项目 。“青年知行社”由贵阳供电局党委牵头，定期组织青年员工以交流论坛、专业讲座、志愿活动、社会实践以及系列竞赛等形式开展活动，旨在加快推动优秀团员青年成长，进一步坚定青年员工理想信念，增强青年员工凝聚力以及迎接改革、知难而上的使命感。

　　近年来，贵阳供电局做好青年员工思想引导，建立贵阳地区首家“青年之家”，举办辩论赛、文化汇演等系列主题活动为广大团员青年提供充分展示舞台。选树青年榜样典型，变电一所胡星评选为省公司第六届“十大杰出青年”。

　　今年，贵阳供电局将以“五四”运动100周年为契机，长期开展主题教育活动，强化青年员工意识形态教育工作。结合青马工程做好“青年知行社”的系统推进和实施；传播企业好故事，以新员工入企为契机，在做好入企导航工作之外，通过团支部书记上团课、主题团日活动等强化企业凝聚力，激发青年员工的创业干事热情。

责任编辑：周小博　投稿邮箱：网上投稿

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