来自 人才交流 2020-06-12 19:24 的文章

长三角示范区推进人才一体化 青浦引进人才住房

  原标题:长三角示范区推进人才一体化,青浦引进人才住房补贴最高500万

  来源:21世纪经济报道

  长三角生态绿色一体化发展示范区揭牌半年后,正在加速人才一体化。

  6月8日,在上海市青浦区召开的2020年人才大会上,青浦、吴江、嘉善三地共同签署《长三角生态绿色一体化发展示范区人才服务战略合作框架协议》(下简称《协议》)。《协议》提出,示范区内工作经历视作医生、教师等专业技术人员职称评审的基层工作经历,并探索组建示范区职业技能等级联合评审委员会,进一步打破户籍、地域等制约,畅通申报渠道,以职业能力为核心制定标准,开展联合评审并颁发示范区通用证书。

  21世纪经济报道记者从青浦区人才办了解到,为建立完善柔性引才保障机制,示范区还将打破个税缴纳、社保缴纳等方面的条条框框,探索人才评价标准,给予人才公寓入住、专项资金补贴等政策。其中,青浦区对事关区经济和社会事业发展等重点领域的具有突破性、引领性、关键性的海内外顶尖人才,将给予最高500万元购房补贴,激励资金上不封顶。

  可作医生、教师职称评审的基层工作经历

  2019年11月1日,长三角生态绿色一体化发展示范区揭牌。半年多来,示范区围绕规划管理、生态保护、土地管理、项目管理、要素流动、财税分享、公共服务和公共信用等8个方面制度创新内容。如今,人才一体化亦成为工作重点。

  今年5月17日-18日,长三角人才一体化发展城市联盟第二次联席会议举行。会上发布四大长三角人才一体化发展城市联盟试点合作项目。试点合作项目中就提及,长三角生态绿色一体化发展示范区青浦、吴江、嘉善三地共同签署人才联评试点合作项目,持续加大人才一体化发展的探索力度。

  《协议》中指出,探索示范区内工作经历互认。在部分专业技术领域探索实行统一的评价标准和方式,示范区内工作经历视作医生、教师等专业技术人员职称评审的基层工作经历。

  示范区内也将联合举办各类人才培养培训班,充分实现培训资源共享和区域优势互补,实现人才“通培”并对培训结果实施互认。对于职业技能等级的联合认定,示范区将探索组建示范区职业技能等级联合评审委员会,进一步打破户籍、地域等制约,畅通申报渠道,以职业能力为核心制定标准,开展联合评审并颁发示范区通用证书。

  今年就业季即将到来,针对高校毕业生的招聘引才,示范区也给出了相应计划,提出要加强示范区范围内高校毕业生调查登记和就业信息跟踪。组织用人单位到示范区高校开展校园招聘引才活动,举办示范区高校毕业生就业洽谈会和人才交流会,促进高校毕业生充分就业、加大示范区内人才引育力度。

  对于海外高端人才制度,示范区将推进设立外国人工作、居留“单一窗口”,为外国人提供出入境和停居留便利。对拟长期在示范区工作的高科技领域外籍人才、外国技能型人才和符合示范区产业发展方向的单位聘雇的外籍人才,经许可可以适当放宽年龄、学历和工作经历的限制。

  人才要从“有房住”到“有住房”

  人才不仅要“引进来”,更重要的是让他们“留下来”。

  《协议》提出,为建立完善柔性引才保障机制,示范区将打破个税缴纳、社保缴纳等方面的条条框框,探索人才评价标准,给予人才公寓入住、专项资金补贴等政策。

  青浦区政府则给出了更为详细的人才保障措施。青浦区政府人才办表示,青浦区将对事关区经济和社会事业发展等重点领域的具有突破性、引领性、关键性的海内外顶尖人才,实施全方位支持。主要是根据需求给予“青峰”顶尖人才个性化支持,激励资金上不封顶。还包括:给予最高500万元购房补贴,解决定向安排人才公寓,给予全过程事业支持等政策。

  不仅如此,为了满足人才从“有房住”到“有住房”的多元需求,除了给高层次人才购房、租房补贴外,对暂不符合高层次人才购房、租房补贴标准的也可通过人才积分登记的方式,每年按照积分排名,分档享受租房补贴。值得注意的是,对长三角地区柔性流动人才以及在房源不能满足需求时,还可根据实际情况提供货币补贴。

  长三角绿卡等项目正试点

  长三角的人才交流要更早一些。

  2009年,首届长三角地区高校毕业生就业招聘会在上海举办,到2019年该招聘会已经举办了11年(届)。

  2018年3月,为了贯彻落实长三角一体化高质量发展国家战略,进一步加速长三角地区人才一体化建设进程,苏浙皖沪三省一市人社厅(局)及部分公共人才服务机构签署了《三省一市人才服务战略合作框架协议》,其中包括要组织召开长三角地区人才公共服务机构研讨会;组织长三角地区系列人才交流洽谈活动;组织长三角地区博士后创新论坛;组织长三角地区高层次人才创新创业项目宣传、对接和落地推介会等活动。

  2019年3月24日,长三角地区人才交流洽谈会暨2019届高校毕业生择业招聘会在上海展览中心举行,现场1000余家知名企事业参会单位推出了2.2万余个工作岗位。

  2019年9月,嘉兴联合长三角区域19个城市,共同成立长三角人才一体化发展城市联盟。今年5月17日-18日,长三角人才一体化发展城市联盟第二次联席会议上审议通过了《长三角人才一体化发展城市联盟联席会议制度》,将试点包括长三角人才驿站,长三角人才绿卡,长三角人才联评和长三角人才培训等在内的合作项目。

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