2020黄山市屯溪区事业单位招聘27人加分政策

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于贯彻落实应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作有关事项的通知》(皖人社秘〔2020〕73号)规定和要求，现就2020年屯溪区事业单位公开招聘工作人员工作有关事项公告如下：

2020黄山市屯溪区事业单位招聘工作人员27人公告

报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于2020年7月28日08:00-12:00，14：30-17：30期间，携带相关证书到屯溪区人社局事业单位人事管理股(安徽省黄山市屯溪区兴昱路7号区委区政府办公楼629室，联系电话：0559-2596311)申报加分事宜，逾期不再受理。

“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件，“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件，“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件，“大学生服务西部志愿者”应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满两年及以上)。

对经审核符合加分条件的人员在屯溪区人力资源和社会保障局信息公开网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其公共科目笔试成绩每门增加2分。