金城镇重视人才培养强化队伍建设

　　胶东在线6月20日讯(通讯员 梅多芬 宋爽 王倩) 为推进人才工作建设，莱州市金城镇认真贯彻落实上级关于人才工作的政策，仅仅抓牢党管人才原则，真抓实干，不断奋进，把人才工作推向新台阶。通过加强人才联系、政策吸引，鼓励、支持外出创业有成人士回乡报效金城，带动全民创业，为建设富强金城、和谐金城提供了坚强的人才支撑。

　　为加大项目人才储备，金城镇积极组织相关人员走访企业，与华电、新城金矿、焦家金矿、莱索制品有限公司、山东黄金冶炼有限公司等多家重点企业负责人进行面对面会谈，了解企业对人才需求方面存在的问题和现实状况，同时积极宣传人才相关政策，通过“走出去、请进来”的方式，加快人才引进的步伐。

　　同时，各村做好宣传发动，切实发挥好村“两委”干部的优势，适时召开座谈会，及时掌握和了解人才的思想动态，鼓励其回乡发展创业并建言献策。建立人才“信息库”。各村第一时间召开会议安排部署，分组、分片全面摸底排查在外人员，联系了解其详细情况，建立人才信息库，为日后联络工作奠定基础。

　　在今后的工作中，金城镇将以党的十九大精神精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照省、市、县关于人才工作的方针政策，服务大局，科学管理，创新方法，为实现人才强镇战略做出更大的贡献。