高新区：“一站式”服务激活人才效应

“我们依托产业园，搭建一站式人力资源服务平台，为企业提供人事代理、人才测评、人才引进、交流对接等一系列服务。”5月23日，在高新区新建成的聊城人力资源服务产业园，产业园的全新服务理念成为观摩团成员议论的焦点。

推进新旧动能转换，人才是第一资源。近年来，高新区积极创新体制机制，进一步推动高质量招商引资、招才引智，让引进来的资本、技术、人才、市场、观念、管理等要素，与既有的优势资源重新优化组合，创造出新的活力和效率，建设聊城人力资源服务产业园就是该区加快企业与人才高效对接的一次大胆探索。

聊城人力资源服务产业园采取“政府搭台、市区联建、市场化运营”模式，主要为先进制造业及新兴产业提供智力资本服务。产业园总体建筑面积1.8万平方米，配套建设106套人才公寓，主要功能包括：引导本地人力资源服务机构入驻，引进国内外知名人力资源服务企业落户，形成人力资源服务产业集聚效应，完善人力资源服务产业链，提供人力资源培训、高级人才寻访、人力资源管理咨询和其他高附加值服务，打造聊城“智谷”;同时提供创业培训、投融资帮扶、创业指导等服务，重点引领高校毕业生在人力资源服务领域创业创新，孵化出一批有特色、有创新的本土人力资源服务企业，打造聊城人力资源服务“高地”。

作为全市首家人力资源服务园区，产业园可吸纳人力资源服务机构80余家，将为全区乃至全市经济社会实现高质高效发展打造新的强力引擎。