春天里的“握手” 2019年春季全区人才交流大会侧
春天里的“握手” 2019年春季全区人才交流大会侧记
春天里的“握手” ——二〇一九年春季全区人才交流大会侧记
时间：2019年03月04日 07:10 来源：广西新闻网-广西日报 作者：罗 琦 兰茂琪 刘 畅 编辑：李香莹
招聘会现场。 戚海军 摄
广西新闻网-广西日报记者 罗 琦 实习生 兰茂琪 刘 畅
2月23日，由自治区人力资源社会保障厅主办的“2019年春季全区人才交流大会”在南宁会展中心举行，912家用人单位携逾5万个岗位到场纳才。这是春节后我区举办的第一场大型招聘会，据统计，当天共吸引了8万多人纷至沓来。
与往年相比，今年的各行业供需情况如何？在我区全面对接融入粤港澳大湾区建设中，企业方在招揽人才方面会有何新动作？一线工作岗位缺口能否得到补充？记者在现场进行探访。
A 福利多样揽高才
随着粤港澳大湾区发展规划出炉，我区全面对接融入粤港澳大湾区建设。如何抢到优秀人才助力企业发展，成为大家关注的焦点。当天，部分企业携大量岗位前来抢夺中高端人才。
南宁一家教育咨询公司带来了许多高薪岗位，福利待遇较优渥，包括五险、集体出游、生日福利、业绩奖金等。其中，对于一些高级管理职位，该公司更是开出年薪50万元以上，甚至百万元年薪的待遇。
该公司总裁表示，近年来政府出台了一系列的人才培养及引进政策，吸引许多人才进入广西，留在广西发展，“作为企业也要主动出击，争取挖掘和吸纳更多一线城市的高级人才，助力企业发展。”
对于急需的人才，用人单位都拿出了十足的诚意：明确优厚薪资、明晰职业规划、支持内部创业……除了优渥的待遇外，各种福利更是眼前一亮——有的金融公司设置了定时聚餐、丰富下午茶等休闲环节；有的网络科技公司为员工提供年终境外游、年中国内游等机会；有的创业公司还提供了错峰上下班、居家办公等工作形式……
“粤港澳大湾区的规划和发展趋势，对招聘方和求职者来说都是一次机遇。”就业指导师柯丽菲表示，对于招聘方来说，机遇是迎来了更多可选择的高层次人才，这时企业就需要根据自身的经营状况进行人才储备；而对于求职者来说，机遇是就业机会变多，可供选择的岗位也更多。
“粤港澳大湾区的发展对广西而言是一个巨大的带动，广西的经济发展了，自然就会有更多的就业岗位，吸引更多的人才。”自治区人力资源社会保障厅副厅长黄学军表示，近年来我区出台了一系列吸引人才到广西来发展的优惠政策，加上优化营商环境的这一大背景，相信我们广西的人才工作一定会越来越好。
下一页
第 [1]
[2]
[3]
页
