呼和浩特供电师带徒引领团青人才成长

　　中国电力新闻网讯 通讯员 李东海 武誉 勾智 报道 企业发展离不开人才，要建立完善人才培养机制，为呼和浩特供电局技术革新提供良好的人才支撑。该局始终严守青年员工技能人才培养目标为导向，实施技术能力专家后备人才培训为计划，以“师带徒”人才培养方案为规范，组织对工作认真负责、业务水平过硬、工作绩效突出、培养发展潜力较大的技能人员实施“师带徒”培养计划，“师带徒”培养人才将纳入该局各创新工作室青年成员后备主力，重点培养、强化成才意识、加快职业发展。

　　不可忽视的是，少数师带徒逐渐流于形式化，师傅没有充分考虑徒弟专业岗位的实在性，导致师徒之间貌合神离。如何化解师带徒工作此类症状，局团委（青工委）从未放弃思考，密切关注每位师带徒签署师傅及徒弟进展情况，不断完善传帮带模式，通过“一对一”、“一对多”座谈交流，了解青工所想、所思、所面临困难，从思想上引领青工成才成才，打通工匠人才培养通道，为传承蒙电工匠精神提供更肥沃的土壤。

责任编辑：周小博　投稿邮箱：网上投稿

附件：

　　【稿件声明】凡来源出自中国电力新闻网的稿件，版权均归中国电力新闻网所有。如需转载请注明出处，想了解 更多精彩内容，请登录网站：。