成都蓉漂人才發展學院正式啟動運營

原標題：成都蓉漂人才發展學院正式啟動運營

　　7月12日，成都蓉漂人才發展學院正式運營

　　7月12日，成都市在全國副省級城市中率先創建的成都蓉漂人才發展學院正式運營了。學院以人才資源深度開發為切入點，採取“政府引導、市場運作、業界共治”模式，設置政治引領、能力提升、企業發展、理論研究“四大培訓模塊”，致力培育一批跨界融合、面向未來的復合型人才。

　　市人才辦相關負責人介紹，蓉漂人才發展學院旨在著力解決學歷教育跟不上產業發展“學用脫節”的問題，回應人才職業能力提升需求和企業發展需求，以人力資源的深度開發，為城市長遠發展和產業發展儲備跨界融合人才。

　　11家合作辦學機構現場簽約

　　共同打造人力資源協同新型平台

　　記者了解到，學院以“提前培育儲備一批符合城市發展戰略和產業細分領域需求的專業化復合型人才隊伍”為辦學目標，著眼於企業現實需要、人才成長需求、城市發展要求，圍繞“教育資源、課程體系、一流師資”跨界協同，大力整合市場化培訓機構優質資源，構建有別於傳統學歷教育和干部教育的新型模式，著力打造集國情研修、培訓提能、創業指導、人才工作者培訓及人才工作理論研究等功能於一體的人力資源協同新型平台。

　　目前，學院首家辦學試點區域選擇落戶到人才資源和人力資源機構聚集區域——成都高新區，未來將根據學院發展情況和不同區域產業發展需求，在其他區（市）縣擇優建設學院分院，形成“一院多區”的辦學布局。成都高新區相關負責人表示，將充分發揮成都高新區建設海外人才創新創業基地、人力資源服務產業園、海外人才離岸創新創業基地的“三合一”政策優勢，全力做好運營管理、課程開發、師資庫建設、政策兌現等工作，切實推動學院開好局、起好步。

　　啟動儀式現場簽約了11家合作辦學機構、聘請了4名學院顧問。麥子學院、得到大學、“TC”創業學院、成都萌想科技有限責任公司、深圳仁脈科技成都分公司、老外HERE等11家企業現場簽約為成都蓉漂人才發展學院首批合作辦學機構。美國極妙國際教育集團首席運營官孫曉雲，四川大學商學院教授陳維政等4人受聘為成都蓉漂人才發展學院顧問。

　　在剛受聘的學院顧問代表看來，成都蓉漂人才發展學院的運營方式和辦學特點適應了創新發展、產業結構轉型升級、高質量發展的需要。主要有三大特點：一是戰略定位高遠。立足四川、輻射全國、面向世界，特別是成為未來的領導者的創新學院的定位非常高遠。二是緊扣時代需求。緊扣人才發展和企業創新的需要設計課程、安排教學是適應現代創新人才培養的新模式，希望學院成為世界產業創新、科技創新的策源地。三是辦學方式新穎。學院“政府主導、市場化運作、業界共治”的辦學模式屬於全國首創，希望學院圍繞打造深度學習、持續賦能、跨界交流和孕育創新四個平台，不斷激發人才的創新思維和創新活力。

　　“成都蓉漂人才發展學院作為一個新的探索，一個新的平台，一個新的人才培養中心，必定能夠為成都乃至為中國人才資源的開發利用帶來新的動力。”中國國際人才專業委員會會長、歐美同學會副會長王輝耀對學院給予高度評價。

　　2019夏季課程首發

　　圍繞跨界復合型人才培養打造“成都特色品牌”

　　在啟動儀式現場，成都蓉漂人才發展學院2019夏季課程也正式發布了。共涉及4大培訓模塊、10大課程體系、66+精品課程。

　　市人才辦相關負責人表示，圍繞全市“5+5+1”重點產業領域和66個產業功能區建設，加強黨對人才的政治引領政治吸納，學院確立了政治引領、能力提升、企業發展、理論研究4大培訓模塊，致力於培養符合城市發展戰略和產業細分領域需求的專業化復合型人才。

　　在2019夏季課程中，學院設立了新時代成都黨管人才工作理論體系、“蓉漂”青年大學生7天成長計劃、蓉漂職業精英全面賦能計劃、萬名AI人才培訓計劃、“一帶一路”外語外籍人才成長計劃等10大課程體系，開發出創新創業融合與產學研結合、職業生涯規劃初識、供應鏈管理實務、組織績效管理等66+精品課程，分類分層實施相關教學工作，全面提升人才工作科學化水平和人力資源協同發展水平。“學院將聚焦東部新城、產業功能區和重點產業領域，著眼於提升人才跨界融合專業技能，邀請黨校、科研院所和高等院校專家教授、知名企業家、業界大咖等，對國家省市各級高層次創新創業人才、重點產業企業骨干人才、在蓉青年大學生及全市人才工作者等開展培訓。”