全国专业护理员仅20万人 养老护理人才加速“定制”中

原标题：全国专业护理员仅20万人 养老护理人才加速“定制”中

　　从2018年开始，养老养生服务与管理订单班毕业生开始在中国人寿养老社区工作，目前157名订单班毕业生和实习生分布在中国人寿各个养老社区中。

　　人们关心的养老问题又出了新风潮，你需要的养老护理人才正在定制中。

　　小丽是中国人寿所属保险职业学院“老年服务与管理专业”2018届毕业生，2017年底被分配到位于苏州的中国人寿养老养生社区实习，半年的实习期结束后，留在社区担任管家部管家。

　　保险公司在加速布局养老社区之际，养护专业人才培养也被提上日程。这些人才一部分通过多渠道的社会招聘，还有一部分则来自院校招聘、定向或联合培养，后者正逐渐成为保险公司养老社区健康养老服务的主力军。

　　订单式人才培养

　　中国人寿所属保险职业学院位于湖南长沙，是全国唯一一所专门从事保险教育的全日制公办普通高等院校。小丽所就读的老年服务与管理专业，是中国人寿与保险职业学院合作培养健康养老服务人才的专业之一。

　　2015年，中国人寿在保险职业学院启动了养老人才储备培养计划，建设养老养生服务与管理订单班。

　　“订单人才培养”也叫“人才定做”，是一种新型的、基于企业需求、有针对性的培养“预备制员工”的人才培养模式。从2018年开始，养老养生服务与管理订单班毕业生开始在中国人寿养老社区工作，目前157名订单班毕业生和实习生分布在中国人寿各个养老社区中。

　　保险职业学院康养护理学院相关负责人对21世纪经济报道记者介绍，订单班课程设计根据保险行业与健康养老产业的实际需要，注重职业岗位能力要求与专业教学计划的有机结合，以养老机构岗位技能为导向，依托学校护理专业及老年服务与管理专业实训基地，构建“分阶段递进式的人才培养模式”。

　　目前，中国人寿在健康养老领域的“订单培养项目”已经拓展到保险职业学院老年服务与管理、健康管理、护理三个专业。

　　中国人寿方面对21世纪经济报道记者表示，已投资60万元在保险职业学院养老养生服务与管理订单班建立了护理、康复、健康管理三个专业实训室。自2019年开始未来三年内，国寿健投公司将再投资近200万元，支持保险职业学院健康养老专业人才培养。

　　泰康之家养老社区的护理人员也主要来自于有老年服务与管理专业、护理专业、社区康复专业的示范院校。泰康保险方面告诉21世纪经济报道记者，在人员入学时，我们会与院校签订冠名班即“泰康班”，面试甄选热爱养老服务行业的学生进入到泰康班，给班级提供专门的培养费用。

　　太保家园的养护人员一部分是通过多渠道的社会招聘，还有一部分来自院校招聘、定向或联合培养。

　　对于护理人员的培养标准，中国太保对21世纪经济报道记者表示，对养护人员有一套完善的培训体系。一方面太保会与外部合作机构定向开发一些培训课程，通过这些课程的学习和考试可以获得护理、家政等方面的结业证书；另一方面，根据员工情况还可以提供全职业周期的培训。此外，太保还引入了合作伙伴欧葆庭集团专业化的培训体系，比如提供平均每年100小时的在岗培训，不断提高员工专业知识和操作水平等。