幸福感成就感爆棚 青川县举办高层次人才沙龙座

四川新闻网广元11月26日讯（冯小珈） “我叫由吉波，是2013年全市第五批引进到青川工作的，现任青川县人才交流中心主任......” 11月21日，青川县高层次人才沙龙座谈会举办,座谈会上高层次人才结合自身工作实际和生活情况的切身感受进行分享。

近年来，青川持续深化人才发展体制机制改革，先后出台《青川县高层次和急需紧缺人才引进暂行办法》等一系列招才引智优惠政策，人才整体待遇显著提升。在平台搭建方面，定期举办青年人才交友联谊、人才沙龙等活动，为各类人才搭建起良好的沟通交流平台。在成果转化方面，鼓励引导各类专家人才带技术、带项目、带资金、带团队来青川创办、领办、合办科技型企业，在资金、项目、人才引进等方面提供优惠条件。在关心激励方面，建立青川县人才“绿卡”制度，为各类优秀人才在健康医疗、文化旅游、子女就学、配偶就业等方面提供“三免费三服务”，在优秀人才职称评聘、编制管理、生活住房方面打通三条“绿色通道”。定期在重要节假日开展走访慰问，全县尊才、重才、爱才氛围浓厚。县委、县政府加大对优秀人才的使用力度，对表现优秀的各类人才，将及时择优提拔重用，让人才更容易获得实现自身价值的成就感。截止目前，青川县已引进高层次人才50余人。

“我毕业于四川农业大学，于2017年12月被引进到县林业局工作，并于2018年5月被派驻到贫困村茶树村任第一书记，作为一名奋战在脱贫攻坚一线的工作人员，在以后的工作中，我将保持党性、坚定信念，摆正心态、放低姿态继续脚踏实地，在精准扶贫上下足“绣花”功夫，绣出一朵‘村强民富’的幸福之花。”高层次人才梅抗抗说。

“下一步，县委组织部、县人社局将会进一步落实好人才引进相关政策，为各类优秀人才提供好工作和成长平台，始终做到政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀。希望各位高层次引进人才要热爱祖国，做国家繁盛的与共者，把爱国放在第一位，把讲政治作为根本追求，以政治自觉促行动自觉；要热爱工作，做美好青川的建设者，放低姿态，多向身边的领导同事学习；要主动克服困难，多到基层一线积累经验，不断提升综合素养，不辜负人才的光荣称号；要热爱生活，做家庭幸福的创造者，摆正心态，时刻对生活充满激情，做身体健康、心态阳光、性格开朗的有为青年。”青川县组织部负责人说。

会后，高层次引进人才还参观了“初心谷.田园张家”和“山谷园舍”旅游专业合作社。