打造“热带雨林式”人才生态 为人才提供全链条

　　7月14日上午，我区举行“请你来协商·崇和协商会”，围绕“黄岩如何留人、引人”这一主题，协商议政、凝聚共识。区委书记陈建勋在会上强调，要健全党管人才工作体系，强化服务平台建设和各要素保障，着力构建人才宜居宜业环境，打造“热带雨林式”的人才生态系统，为人才提供全链条服务体系，让人才引得进、留得住、发展得好。

　　区政协主席柯善辉主持协商会，区领导龚维灿、童希铎、章永良、郑菊青参加。

　　听取政协委员和相关部门负责人对话协商、双向交流发言后。陈建勋指出，人才引领创新，创新驱动发展。从根本意义上讲，黄岩今后能不能实现更高质量的发展，归根结底还是取决于人才的集聚度、活跃度、贡献度，留住人才就是留住黄岩的未来。此次“请你来协商”活动的主题精准锁定“黄岩如何留人、引人”，充分体现了政协工作紧跟核心、服务中心的大局意识。委员们准备充分、协商高效，围绕主题畅所欲言，提出问题发人深省，充分体现了参政建言水平。对于提出的意见建议，区委将充分吸收，扩大建言资政的成效。

　　“黄岩如何留人、引人？就是要打造‘热带雨林式’的人才生态系统，为人才提供全链条服务体系。”陈建勋强调，要强化服务平台建设和各要素保障，为人才创业提供全链条、全周期的精准服务，增强服务平台对人才的吸附力和创新支撑力。要坚持以感情留才、事业留才、适当的待遇留才、平台和产业链留才，把优化环境作为筑巢引凤基础性工作和关键性举措，全面深化人才服务直通车改革，加快建立人才综合服务体系，着力构建人才宜居宜业环境。要健全党管人才工作体系，完善党委统一领导、组织部门牵头抓总、相关部门密切配合、社会力量广泛参与的人才工作格局，形成上下联动、协作高效、整体推进的强大合力，以最佳的创新生态、最优的人才政策、最好的载体平台、最暖的服务保障，让人才引得进、留得住、发展得好。

　　最后，陈建勋寄望区政协继续发挥好组织优势、人才优势、界别优势和“请你来协商”的平台优势，与各位委员一道，继续为做好新时代人才工作，推动黄岩以奔跑者姿态奋进“永宁江时代”献策出力、多作贡献。